Загрузка...

загрузка

Вы хотите выйти?

Да
Нет
Тренинг тренеров 2022-02-05 2022-02-05 Лучшие методики обучения от крупнейшего тренингового центра Синтон. За 3 дня обучения на Тренинге тренеров вы узнаете всё, чтобы создать и провести успеш... https://thetime4.net/static/images/events/logo_yoga.png Россия, Санкт-Петербург, Аптекарский проспект, 6а 8 минут от станции метро "Петроградская", на Россия, Санкт-Петербург, Аптекарский проспект, 6а 8 минут от станции метро "Петроградская", на город Санкт-Петербург Россия
https://thetime4.net/spb/ Афиша мероприятий в городе Санкт-Петербург 1
https://thetime4.net/spb/?dates=05-02-2022%20-%2005-02-2022 Афиша мероприятий в городе Санкт-Петербург на 05.02.2022 2
https://thetime4.net/spb/self/ Другие события в категории Саморазвитие Санкт-Петербург 3
🤖Событие из внешнего источника.

Тренинг тренеров

0 | (На основе 0 отзывов)
Россия, Санкт-Петербург, Аптекарский проспект, 6а 8 минут от станции метро "Петроградская", на

Афиша Санкт-Петербург

источник

дополнительно...

Завершилось 05 фев 2022
Ещё события в эти даты

Time4

24-ноя-2021 11:29  /  Всем

Описание мероприятия
Лучшие методики обучения от крупнейшего тренингового центра Синтон. За 3 дня обучения на Тренинге тренеров вы узнаете всё, чтобы создать и провести успешный тренинг.

6 причин пройти наш тренинг:

- Мы давно и серьёзно на рынке и знаем, чему учим. Этот тренинг идёт в Петербурге уже 12 лет, а наш тренинговый центр "Синтон" работает более 35 лет. Вы получите сертификат от филиала одного из крупнейших тренинговых центров России.
- Тренинг универсален и подходит не только тренерам, но и всем, кто работает с группой-читает лекции, обучает, руководит. Вы можете пройти базовую программу, а можете углубиться в тему и взять тариф с индивидуальным коучингом от тренера.
- Ведущая тренинга-практикующий бизнес-тренер, преподаватель, руководитель филиала тренингового центра "Синтон" в Петербурге. Обучила 2500 участников, провела более 200 тренингов, в том числе корпоративных. Проводит тренинги в России и Европе, на двух языках.
- Тренинг проходит в формате интенсива- 2 полных дней + 1 вечерняя мастерская. Формат интенсива признан одним из самых эффективных для обучения. Мы не растягиваем информацию на много дней, все структурировано и динамично. Вы погружаетесь в тему и в конце второго дня уже проводите свой первый мини-тренинг. Через неделю вы закрепляете свои знания на мастерской, с просмотром видео, обсуждением и обменом опытом.
- Тренинги "Синтона" сопровождает душевная обстановка, это всегда "качественная тусовка". Вы познакомитесь с активными и талантливыми коллегами, обменяетесь опытом, идеями и вдохновитесь.

- Тренер это практика. После обучения вы можете начать практику — стать куратором на тренингах личностного роста, работать с группами, по программам, разработанным лучшими тренерами.

Кто наши участники:

- Тренеры, в том числе внутренние тренеры компаний;
- Консультанты, коучи, психологи, работающие с группами;
- Учителя и преподаватели вузов;
- Руководители отделов, направлений, департаментов, координаторы рабочих групп;
- Организаторы мероприятий и ведущие праздников;
- Те, кто тяготеет к передаче знаний и любит способствовать развитию окружающих, не зависимо от профессии и образования.

Программа (двухдневный основной тренинг тренеров)

День 1-й:

- Особенности тренинга как формы обучения:Цели и задачи обучения. Отличия тренинга от лекций, семинаров, мастер-классов. Форма работы, создающая заинтересованность участников. Как "включить" группу с первых минут тренинга.
- Профессия и личность тренера. Роли тренера, выбор роли тренера под формат и тему занятия:Представление группе, роли тренера. Первое впечатление о тренере-80% успеха. Из чего складывается, и как им управлять. Компетенции тренера. Знания, навыки, личные качества. Выбор темы для разработки тренинга. Основы уверенности тренера, самооценка тренера.
- Создание, модификация и проведение упражнений:Виды упражнений в зависимости от поставленных задач. Структура упражнения (мотивация, инструкция, рефлексия).Упражнения для отработки навыков. Для чего нужны разминки, ледоколы, дискуссии и в каких случаях их применять. Ролевые игры, деловые игры, бизнес-кейсы-подбор в соответствии с задачами тренинга. Индивидуальные и групповые задания, варианты применения и сочетания. Способы удержания внимания и влияния на аудиторию. Организация пространства аудитории (круг, амфитеатр, аквариум и др.).Способы модификации упражнений в соответствии с целями тренинга и ситуацией.

День 2-й:

- Групповая динамика, методики и управление группой:4 этапа групповой динамики, что важно учитывать на каждом этапе. Как и когда управлять групповой динамикой, для того чтобы обучение не вызывало сопротивления, и не было скучным. Групповая дискуссия. Виды, способы, важные правила организации и проведения. Методы и техники: арт-методы, пантомима, социометрия. Принципы и алгоритмы создания тренингаСтруктура написания тренинга. Модель учебной программы, бриф тренинга: цели тренинга, задачи тренинга, формат, тайминг, контроль результатов, программа тренинга. Схемы тренинга. На примере 2–3 выбранных участниками тем тренингов. "Конструктор" модулей под задачи тренинга, его составляющие.
- Проведение тренинга:Представление тренера. Ввод правил. Сбор ожиданий участников. Разогревы. Как получить от разогревов максимум пользы. Упражнения "вызовы".Основная часть. Рефлексия или обратная связь. Как сделать её безопасной и эффективной. Организация обратной связи на тренинг от участников. Приёмы завершения занятия. Типичные ошибки тренеров.

Мастерская "Как работать со сложными участниками"

На мастерской участники узнают конкретные способы работы со "сложными" участниками. Проводится анализ видео с тренингов для демонстрации сложных ситуаций и способов выхода из них.

Выпускникам выдаются сертификаты.

Каждый участник получает рабочую книжку тренера и чек-лист тренера.

Расширенная программа обучения

Программа включает в себя так же три онлайн урока с проверкой домашних заданий кураторами. Онлайн уроки проводятся по темам: "Как создать свой тренинг" "Как тренеру продавать свои услуги" "Секреты тренерского мастерства". Участники получают доступ к библиотеке с тренерскими материалами.

Комплексная программа обучения

Если вы выбрали тариф обучения комплексный, то после тренинга и мастерской "Сложные участники", вы переходите в формат индивидуального коучинга. Вы проходите онлайн уроки и получаете обратную связь от тренера. В тариф включены 4 индивидуальные консультации. Результатом обучения становится ваша готовая программа тренинга. Вы так же получаете сертификат на английском языке.

Ответы на вопросы

Вопрос: Вы правда считаете, что можно обучиться на тренера за 2 дня и мастерскую?

- Ответ: Для того, чтобы стать профессиональным тренером, нужно несколько лет практики.
В базовой программе собрано всё необходимое и достаточное, чтобы начать этот путь. Мы даём "лёгкий старт" каждому, кто готов развиваться как тренер.
Вы получите структуру, опыт проведения тренинга на настоящей группе участников, поддержку коллег и тренера, возможность стажировки.
Если вы хотите более глубокую работу, выбирайте Расширенную или Комплексную программы, и обучение в целом займёт 1,5 месяца.

Вопрос: Почему такая невысокая цена на тренинг? Аналогичные курсы стоят дороже.

- Ответ: Мы заинтересованы в скорейшем наборе группы, поэтому предлагаем большие скидки при раннем бронировании. Мы даём возможность пройти курс также тем участникам, которые пока только планируют стать тренерами. Именно поэтому занятия проводятся в выходные. Кроме того, доступная цена позволяет набрать больше участников, и от этого все выигрывают, ведь на тренинге важна групповая динамика.

Вопрос: Хочу к вам приехать из другого города. Как мне пройти Мастерскую?

- Ответ: Для иногородних участников, тех, кто приезжает на два выходных и не сможет остаться на Мастерскую, мы предоставляем материалы занятия и личную консультацию тренера по скайпу. Если вы выбираете расширенную программу, то после прохождения тренинга вы возвращаетесь в свой город и продолжаете обучаться дистанционно.

Сохранить

Отменить

Закрыть пользовательское соглашение
Time4 реклама