Выставки/Фестивали

Вебинар "Бизнес-психология: работа с организациями". Практические кейсы, инструменты

Интернет

Отзывов: 0

Завершилось 15 окт 2022
ещё события

Time4
29-сен-2022 17:41 / Всем

Описание мероприятия
Для тех кто хочет работать с организациями, владельцами и руководителями или уже это делает и надо углубить знания и навыки в бизнес-психологии, change management, работе с группами, для бизнес-тренеров, корпоративных тренеров, психологов, коучей и руководителей.

"Бизнес-психология — направление психологии, изучающее психические закономерности и явления, проявляющиеся в организации, в процессе бизнес-деятельности. Задачи бизнес-психологии — понимание сущности психологических процессов в организации и управление ими для повышения эффективности".

Кто такой бизнес-психолог и зачем он современному бизнесу? Это интересный вопрос, учитывая проблемы с которыми сталкиваются большинство компаний: сложности с привлечением и удержанием персонала, низкой эффективностью, отсутствием внятной корпоративной культуры, самодурство руководителей и т.д.

Решать системно эти проблемы не выходя за привычные рамки сложно, вернее мало эффективно — привычки давят на мышление, топят мысль в стереотипах, организуя бег по кругу. Бизнес-психология, на мой взгляд, здесь может быть тем самым лёгким бризом в штиль, способным освежить паруса компании и помочь разобраться с тормозами.

На вебинаре я опишу мои практические кейсы, постараюсь быть интересным и психологам, проявляющим интерес к бизнес-психологии и людям из бизнеса, интересующимся психологией и оптимизацией бизнеса.

Бизнес-психология, не имеет своей целью терапевтирование участников и приобщение их к идеям психологического мировоззрения, как некоторые считают, это скорее правильно подобранная смазка в сложном механизме, подобрать которую, не так просто и если ошибиться или вообще этого не делать, то механизм со временем разрушается.

Описываемый здесь подход, базируется на исследовании компании, состоящей из множества индивидуальных личностей, со своими уникальными психическими процессами. Коллективное бессознательное организации оказывает влияние на бизнес-процессы компании, внутреннюю коммуникацию, кризисы, закономерности, случайные и повторяющиеся явления, формирование уникальной культуры и многое другое.

На вебинаре о разберу несколько кейсов в которых была применена диагностика, не совсем типичная для классического подхода работы с организациями, но понимаемая психологами. Она включает в себя элементы арт-терапии, процесс-ориентированного метода. А так же покажу проявление взаимосвязи бизнеса и психологии, что обычно игнорируется матёрыми бизнес-адептами, но тем не менее, не отменяет их.
Моя точка зрения, что каждая организация имеет свой уникальный сценарий и бизнес-психология, помогает увидеть его негативный аспект и провести корректировку. По сути, делая психологическую диагностику организации, мы погружаемся в диагностику собственника и выходим на тему правильной организационной идеологии.

Если вы только планируете работать с организациями как консультант, бизнес-психолог, то я поделюсь методом проведения организационной диагностики в эмоционально-образной модальности. И как интегрировать в неё элементы классической стратегической сессии, что бы уравновесить рациональное и иррациональное. Я поделюсь как в классический change management интегрируется психология, делая изменения более понятными и привлекательными.

А так же:

- работа с мифом, историей, символическим нарративом организации — ключевой аспект — взгляд на организацию со стороны;
- диагностика организации;
- запрос на оптимизацию и изменения в организации — типовые кейсы и роли психолога в них;
- конфликты и кризисы компании, пути их решения с помощью психологических методов, процессно-ориентированный подход;
- обучение сотрудников компании через призму психологии и другая работа с персоналом;
- проблемы и подводные камни в работе с организациями;
- групповые формы работы в организации: тренинги, стратегические (управленческие) сессии, интеграция с психологическим подходом;
- SWOT-анализ, как наиболее популярный метод анализа ситуации, интеграция его с психологическим инструментом;

Пожалуйста задавайте ваши вопросы о вебинаре, обязательно отвечу.