Выставки/Фестивали

Вебинар "Организационно-правовая форма юридического лица: неочевидные риски и преимущества выбора"

Интернет

Отзывов: 0

Завершилось 13 май 2022
ещё события

Time4
06-май-2022 16:54 / Всем

Описание мероприятия
Организационно-правовая форма юридического лица: неочевидные риски и преимущества выбора.
Выбор организационно-правовой формы (ОПФ) юридического лица не так прост, как кажется на первый взгляд. Об особенностях ОПФ, рисках и преимуществах выбора той или иной ОПФ вы узнаете на консультационном семинаре.
Лектор рассмотрит преимущества применительно к деятельности распространённых видов организаций:

- коммерческие и некоммерческие организации;
- корпоративные организации;
- некорпоративные организации.

Участникам лектор порекомендует, что учесть в уставе организации, и — самое важное — посоветует, как снизить риски корпоративных конфликтов.

Программа

Лица в гражданском и налоговом законодательстве (различия и сходства, риски и преимущества):

- граждане (дееспособность, правоспособность, ответственность);
- граждане-предприниматели (дееспособность, правоспособность, ответственность);
- юридические лица (дееспособность, правоспособность, ответственность).

Коммерческие и некоммерческие организации:

- формы коммерческих организаций;
- правовое регулирование деятельности коммерческих организаций;
- формы некоммерческих организаций;
- правовое регулирование деятельности некоммерческих организаций.

Корпоративные организации:

- хозяйственные товарищества;
- хозяйственные общества;
- крестьянские (фермерские) хозяйства;
- хозяйственные партнёрства;
- производственные кооперативы;
- государственные и муниципальные унитарные предприятия.

Некорпоративные организации:

- государственные и муниципальные унитарные предприятия;
- фонды;
- учреждения;
- автономные некоммерческие организации;
- религиозные организации;
- государственные корпорации;
- публично-правовые компании.

Устав организации:

- понятия учредительных документов и учредителя юридического лица;
- понятие и правовое значение устава организации;
- типовые и индивидуальные уставы.

Корпоративные конфликты, рейдерские механизмы:

- некоторые предпосылки возникновения;
- развитие нормативного регулирования и противодействия;
- возможности минимизации рисков и механизмы противодействия внутри организации.