Загрузка...

загрузка

Вы хотите выйти?

Да
Нет
Онлайн-тренинг "Драйв-менеджмент" 2020-04-09 2020-04-09 Повышение эффективности ведения бизнеса за счёт рационального использования эмоциональных ресурсов. - Собственники бизнеса. - Топ-менеджеры и руководите... https://thetime4.net/static/images/events/logo_exhibit.png
🤖Событие из внешнего источника.

Онлайн-тренинг "Драйв-менеджмент"

0 | (На основе 0 отзывов)
Интернет
источник

дополнительно...

Завершилось 09 апр 2020
Ещё события в эти даты

Time4

01-апр-2020 09:38  /  Всем

Описание мероприятия
Повышение эффективности ведения бизнеса за счёт рационального использования эмоциональных ресурсов.

- Собственники бизнеса.
- Топ-менеджеры и руководители.
- Директора по персоналу.
- Тренинг-менеджеры.

В результате обучения вы сможете:

- на практике освоить технологии управления эмоциональными ресурсами;
- увеличить продуктивность в деловом взаимодействии;
- повысить эффективность и конкурентоспособность вашей компании;
- снизить коммуникационные риски.

Раскройте и используйте свои скрытые психологические ресурсы!

Определение индивидуальных источников драйва.
Понятие драйва как "страсти к работе", единства воодушевления, энергии и азарта. Органические и психологические факторы "драйва". Понятие телического и парателического драйва: цель и процесс. Виды драйва: драйв-смысл, драйв-система, драйв-страдание и драйвсчастье. Одержимость в работе: аргументы "за" и "против".Практикум. Эксперимент для определения индивидуальных приоритетов в развитии драйва. Управление собственным драйвом.
Значение внешних факторов в управлении собственным драйвом. Что такое воодушевляющая среда? Способы создания воодушевляющей внешней среды. Возможности поиска новых стимулов. Способы развития индивидуальной энергетики. Факторы самозаражения и заражения драйвом. Технологии профилактики стресса и психологического выгорания. Практикум. Тренинг в управлении собственным драйвом: воодушевлением, энергией и азартом. Управление драйвом других людей: тонус организации и собственная харизма.
Понятие энергетического тонуса организации. Различия между увлечённостью и вовлеченностью. Значение материальных факторов для поддержания вовлеченности и нематериальных — для развития увлечённости. Криволинейная зависимость между уровнем увлечённости и результативностью. Понятие разделения успеха организации, в том числе финансового. Способы создания вдохновляющей среды. Возможности личной харизмы для развития драйва у других людей. Факторы харизматического притяжения и возможности их развития. Практикум. Тренинг в использовании технологий психологического заражения и харизматического притяжения.

Лекции-семинары, командная и индивидуальная работа с заданиями и кейсами, ролевые игры, презентации, психологические тренажёры, психогимнастические упражнения.

Сохранить

Отменить

Закрыть пользовательское соглашение
Time4 реклама