событие из внешнего источника
Выставки/Фестивали

Интенсив "Executive Search. 2021". Секреты профессионального хедхантинга

Россия, Москва, ул. Депутатская, 46 Интенсив пройдёт в коворкинге "Практик" (4 мин. от метро "

Отзывов: 0

Завершилось 24 сен 2021
ещё события

Time4
25-авг-2021 14:24 / Всем

Описание мероприятия
В 2021 году 65% компаний предвидят сложности при найме нужных им профессионалов, а 40% компаний ожидают нехватку квалифицированных кадров. Знакомая ситуация? А где взять квалифицированных топ-менеджеров? И ещё более сложный вопрос: "Как убедить их перейти именно в вашу компанию?" На интенсиве вы узнаете как находить лучших!

Вы собственник бизнеса, HR-директор, ТОП-менеджер, HR или хедхантер?

Охота за головами — то, чем вы занимаетесь или о чем хотите узнать?

Специально для вас 24 сентября 2021 года в Москве состоится уникальный Интенсив по хантингу топ-менеджеров "Executive Search. 2021".

Если вы сейчас читаете эту страницу, значит вы наверняка знаете кто такой Ильгиз Валинуров. А может быть даже уже бывали на его Интенсивах или выступлениях.

Если все-таки не знаете, то вы будете приятно удивлены!

Потому что:

- на его Интенсиве вам не дадут заскучать и углубиться в чтение соцсетей;
- вы получите мощный заряд рекрутинговой энергии и захотите действовать немедленно!
- вода будет только на кофе-брейках и во время обеда, а не в самом Интенсиве, как часто происходит у других экспертов;
- реальные кейсы и неповторимые истории из практики Ильгиза Валинурова.

Интенсив рекомендован: владельцам бизнеса, генеральным директорам, HR-директорам, а также рекрутерам, занимающимся поиском топ-менеджеров или узких специалистов на сложно-закрываемые вакансии. После прохождения интенсива вы будете: знать, как применять технологии прямого поиска;уметь находить компании-доноры, где трудятся нужные вам кандидаты;самостоятельно формировать таргет-листы;из лонг-листа потенциальных кандидатов выделять целевой шот-лист и правильно выходить на нужных кандидатов;знать ключевые ошибки в переговорах о найме и заработной плате;сможете сделать предложение, от которого кандидат не сможет отказаться. И самое главное — сформируете команду и уверенно сможете уволить сотрудников, с которыми боялись попрощаться, потому что не знали, кем их заменить!Программа интенсива9:30–10:00Регистрация участников, приветственный кофе. Модуль 1Принципиальные отличия рекрутинга и Executive Search. Основные понятия. Как формировать списки потенциальных кандидатов (таргет-, лонг-и шот-листы).Когда есть смысл использовать именно технологии прямого поиска. Примеры из практики Business Connection. Модуль 2Источники получения информации о кандидатах. Использование социальных сетей и открытых источников. Нетворкинг. Взаимодействие с кандидатами. Как на них выходить?Чем привлекать? Как выяснить мотивацию? Как подготовиться и что изучить?Как выбрать лучшего из достойных?Что отличает ключевых сотрудников от "обычных"?Лайфхаки. 13:30–14:30ЛанчМодуль 3Ключевые этапы и задачи собеседования. Особенные вопросы. Как согласовать уровень заработной платы и не переплатить?Где проводить встречи и как управлять собеседованием?Как сделать предложение от которого невозможно отказаться (оффер и контр-оффер). Продажа вакансии. Фишки опытных хантеров. Модуль 4Как собрать честные рекомендации? Метод 360. Как выходить на нужных рекомендателей?Как отказать кандидату?Адаптация кандидата. Как ввести в должность? И сделать кандидата эффективным сотрудником именно у вас. Основные ошибки при поиске и найме ключевых сотрудников. Подведение итогов, вручение дипломов. Модуль 5Чем привлекать IT-специалистов?Хедхантинг или рекрутинг: что выбрать при подборе ИТ-специалиста?Где их искать — сайты, каналы, хакатоны, социальные сети, подбор с помощью СТО? Источники поискаКак провести собеседование на одном языке с узким IT-профессионалом?17.00–17:30Неформальное общение, автограф-сессия. Форматы работы — теоретическая часть, практика, индивидуальные задания, упражнения в группах, обсуждения. Каждый участник получит рабочую тетрадь, слайды семинара и новые знакомства. Формат интенсива: очный / онлайн И помните! Возможно, кандидат, которого вы ищите, окажется с вами на интенсиве!