Выставки/Фестивали

Онлайн-тренинг "Практическая отработка навыков проведения обратной связи"

Интернет

Отзывов: 0

Завершилось 09 июн 2020
ещё события

Time4
21-май-2020 13:12 / Всем

Описание мероприятия
Качественная обратная связь может стать для сотрудника мощным толчком к развитию. Поэтому очень важно, чтобы она была развивающей, а человек был готов её принять и учесть в своей работе.

Вы узнаете:

- Как давать обратную связь, чтобы она была полезна участнику (оцениваемому)?
- Как добиться того, чтобы участник принял обратную связь?
- Какие бывают типа сложных участников и как с ними работать?
- Насколько подробной должна быть обратная связь?

Тренинг будет полезен в первую очередь специалистам по оценке и менеджерам по подбору, а также всем тем, в чьи рабочие задачи входит предоставление обратной связи.

9 июня (1 день) 10:00–14:00

Разогрев.

- Знакомство с участниками. Правила работы.
- Разминка.

Введение в обратную связь.

- Цели, задачи и принципы обратной связи.

Этапы обратной связи.

- Особенности каждого этапа. От чего зависит успех обратной связи?
- Сложности на каждом из этапов. Как с ними справляться?

Сложные участники.

- Типы участников и способы работы с ними

Отработка навыков обратной связи с записью на видео.

- Видеозапись интервью и разбор конкретного примера.

10 июня (2 день) 10:00–14:00

Разбор вопросов по итогам первого дня.

Отработка навыков обратной связи на общий круг.

- Видеозапись интервью и разбор конкретного примера.

Отработка навыков работы со сложными участниками.

- Видеозапись и разбор работы с сопротивлением.

Способы развития и рекомендации по итогам обратной связи.

- 6 способов развития.
- Как правильно давать рекомендации по итогам обратной связи.

Ведущий: Дмитрий Лисицин, директор проектов направления "Центр оценки" "Экопси".