Вебинар "Изменение организационных, технологических условий труда и оптимизация оргструктуры компании: как внести изменения в ТД и в систему оплаты труда" обновления

Time4
15-мар-2021 12:02 / Всем

Описание мероприятия
За ненадлежащее оформление трудового договора работодателя могут привлечь к ответственности до 100 000 рублей!
Чтобы избежать таких неприятных последствий, приглашаем вас поучаствовать в вебинаре по вопросу правильности оформления трудового договора. В частности, на вебинаре рассмотрим:

- как прописать обязательные для включения в трудовой договор условия — место работы, трудовая функция, оплата труда, срок трудового договора, условия труда на рабочем месте, режим рабочего времени;
- в чем заблуждаются работодатели при оформлении изменения условий трудового договора по соглашению сторон;
- можно ли в трудовом договоре делать отсылочную норму на должностную инструкцию;
- какие особенности включения в трудовой договор дополнительных условий.

Участвуйте в вебинаре и оформляйте трудовые договоры без ошибок!

Программа мероприятия:

- Как прописать обязательные для включения в трудовой договор сведения.
- Практикум по включению в трудовой договор обязательных условий: место работы, трудовая функция, оплата труда, Новые тенденции в инспекционной практике при проверке трудовых договоров. Можно ли в трудовом договоре делать отсылочную норму на должностную инструкцию.
- Особенности изменения условий трудового договора по инициативе работодателя: определяемся с понятием организационных и технологических условий, может ли изменение оргструктуры организации являться основанием для изменения условий трудового договора, как результаты спецоценки влияют на изменение условий трудового договора, сроки уведомления, порядок предложения другой вакантной работы, изменение структурного подразделения — перевод или изменений условий трудового договора.
- Порядок действий работодателя при невключении в трудовой договор обязательных условий. Полный алгоритм.
- Документальное оформление изменения сведений о работнике или о работодателе. Практические рекомендации.
- Особенности оформления изменения условий трудового договора по соглашению сторон: типичные заблуждения работодателей.

обновления

Вебинар "Изменение организационных, технологических условий труда и оптимизация оргструктуры компании: как внести изменения в ТД и в систему оплаты труда"

Отзывов: 0